Carreras
Únase a nuestro talentoso equipo de profesionales para diseñar el futuro del sector de los datos de cliente.
Tealium Ways of Work
Nuestras formas de trabajar en Tealium (WOWs) son la forma en que pensamos, actuamos e interactuamos entre nosotros y con nuestros clientes, socios y comunidad.
Triunfar juntos
Innovar continuamente
Resultados de confianza
Comunicar con transparencia
Aprender continuamente
Valorar la diversidad
Conectados de forma colectiva
Triunfar juntos
Nos motiva e impulsa a triunfar de forma positiva, siendo conscientes de que lo que hacemos es importante.
Colaboramos con admiración con los diferentes talentos que se encuentran en todos los puestos.
Somos respetuosos, tenemos empatía, actuamos de forma positiva y nunca juzgamos.
Colaboramos con admiración con los diferentes talentos que se encuentran en todos los puestos.
Somos respetuosos, tenemos empatía, actuamos de forma positiva y nunca juzgamos.
Innovar continuamente
Tenemos curiosidad, somos respetuosos y fomentamos el pensamiento original.
Nos esforzamos por identificar las tendencias y tecnologías emergentes y las ponemos en acción.
Creamos nuevas y mejoradas formas para facilitar nuestro trabajo y mejorar nuestra vida profesional.
Nos esforzamos por identificar las tendencias y tecnologías emergentes y las ponemos en acción.
Creamos nuevas y mejoradas formas para facilitar nuestro trabajo y mejorar nuestra vida profesional.
Resultados de confianza
Hacemos lo que nos comprometemos a hacer y lo hacemos de forma correcta.
Actuamos inmediatamente y somos reactivos y autosuficientes.
Somos responsables de nuestras acciones, de nuestros resultados y de la consecución de los mismos.
Actuamos inmediatamente y somos reactivos y autosuficientes.
Somos responsables de nuestras acciones, de nuestros resultados y de la consecución de los mismos.
Comunicar con transparencia
Nos comunicamos con autenticidad e integridad.
Damos y recibimos comentarios constructivos con respeto.
Escuchamos los puntos de vista de los demás aunque no estemos de acuerdo.
Damos y recibimos comentarios constructivos con respeto.
Escuchamos los puntos de vista de los demás aunque no estemos de acuerdo.
Aprender continuamente
Compartimos nuestros conocimientos y experiencia con los demás.
Invertimos en formación y desarrollo profesional.
Creemos que ser expertos del sector es una ventaja competitiva.
Invertimos en formación y desarrollo profesional.
Creemos que ser expertos del sector es una ventaja competitiva.
Valorar la diversidad
Sabemos que existe un conjunto de orígenes, perspectivas, historias y experiencias distintas que nos hace grandes.
Crecemos escuchando y aprendiendo sobre las diversas perspectivas.
Somos inclusivos, y fomentamos la comprensión y el sentido de pertenencia.
Crecemos escuchando y aprendiendo sobre las diversas perspectivas.
Somos inclusivos, y fomentamos la comprensión y el sentido de pertenencia.
Conectados de forma colectiva
Celebramos los éxitos colectivos y valoramos las contribuciones individuales.
Nos tomamos tiempo para conocernos, conectarnos como seres humanos y divertirnos juntos.
Hacemos el bien y demostramos que nos preocupamos por los demás y por nuestras comunidades.
Nos tomamos tiempo para conocernos, conectarnos como seres humanos y divertirnos juntos.
Hacemos el bien y demostramos que nos preocupamos por los demás y por nuestras comunidades.
Premios para empleados
Cada trimestre, premiamos a miembros del equipo por sus grandes logros, contribuciones y dedicación, no sólo a Tealium, sino por su encarnación de la forma de trabajar de Tealium (Ways Of Work): cómo piensan, actúan e interactúan tanto dentro como fuera de Tealium.
AJ Duty
Manager, Solutions Engineering
United States
Al Rivera
Sr. Solutions Consultant Engineer
United States
Ali Sipos
Partner Success Engineer
United States
Alyshia Bentley
Customer Success Engineer
United States
Andrew Engelmann
Customer Success Engineer
United States
Ben Rodrigues
Partner Sales Director
United States
Bri Maczko
Demand Generation Manager II
United States
Bruno Buous
Solutions Consultant Engineer
Netherlands
Dan Kidd
Strategic Account Executive
United States
Danielle Azara
Sr. Customer Account Manager
United States
David Bird
Sr. Customer Success Engineer
United States
Dustin Horning
Director, Customer Solutions & Delivery
United States
Eddie Bell
Customer Success Engineer
United States
Emma Pegues
Customer Success Manager
United States
Gianluca Epifani
Customer Success Manager
Italy
Jennifer Kaye
Sr. Premium Success Engineer
United States
Jessica Gonzalez
Solutions Consultant Engineer
United States
John Doolittle
Customer Success Engineer
United States
John Kaplanis
Premium Success Engineer
United States
Kassaundra Becker
Customer Success Engineer
United States
Kolby Stembridge
Premium Success Engineer
United States
Kyle Graas
Sr. Customer Success Engineer
United States
Landon Lundquist
Customer Success Engineer
United States
Liliana Cerros
Administrative Assistant - Legal
United States
Luke Engle
Customer Success Engineer
United States
Mark Maglalang
Staff Solutions Consultant
Singapore
Patrick Franco
Sr. Solutions Consultant
United States
Rishi Kaneria
Product Design Director
United States
Robert Sabec
Sr. Customer Success Engineer
United States
Ryan Guess
Strategic Account Executive
United States
Shelli White
Lead Customer Success Engineer
United States
Steve O’Brien
Customer Success Engineer
United States
Travis Giffin
Principal Customer Success Architect
United States
Zac Ariel
Sr. Technical Training and Development Specialist
Australia
Nuestras ventajas y beneficios
“El equipo Tealium es un colectivo que trabaja y vive en Estados Unidos y en casi 20 países de todo el mundo. Somos conscientes de nuestra cultura, de nuestra inversión en los miembros de nuestro equipo y de cómo nos preocupamos y conectamos. Esta no es una empresa ordinaria. Tealium es verdaderamente extraordinaria y única. Como el helio, nos elevamos, una fuerza cinética que eleva las experiencias de nuestros clientes y las nuestras más allá de todas las demás. Y, como el verde azulado “teal”, reflejamos vitalidad y evocamos autenticidad, confianza, fiabilidad, comunicación abierta y claridad de pensamiento. Triunfamos juntos y siempre con respeto y aprecio por los talentos que requieren todos los puestos y las personas que contribuyen a cada uno de ellos.” Directora de Recursos Humanos, Tealium
No se conforme con nuestra palabra
Marina Calderon
Sr. Customer Account Manager
“Tealium es un lugar increíble para trabajar. Durante la pandemia cambiamos a una estructura principalmente de teletrabajo y desde entonces no hemos vuelto a mirar atrás. En Tealium, la conciliación de la vida laboral y familiar es una prioridad y para los padres de niños pequeños, como yo, esto es clave, ya que nos permite cuidar de nuestras familias y avanzar profesionalmente al mismo tiempo. Sin embargo, lo mejor de trabajar en Tealium para mí es, sin duda, nuestra cultura de meritocracia: Se recompensa por nuestros logros, se reconoce el trabajo duro. No hay tonterías, ni micromanagement, todo se basa en tu capacidad y resultados.”
Mark Reddin
Manager, Implementation Engineering
“En Tealium, apoyo y recibo el apoyo de mi equipo y de la empresa en general. No hay silos. Tengo grandes conversaciones diarias con clientes y compañeros. Tengo un trabajo variado, estimulante e interesante a través de múltiples proyectos, trabajando con tecnología fascinante en tiempo real a gran escala.”
David Crean
Director, Front End Engineering
“Trabajar en Tealium significa trabajar en un entorno rápido y lleno de energía. Trabajamos para mejorar nuestro producto, la experiencia de nuestros clientes y a nosotros mismos cada día. Nuestro liderazgo tiene mucha experiencia y adopta tecnología y arquitectura evolutivas para ofrecer valor una y otra vez.”
Sumio Ebisawa
Senior Technical Training & Development Specialist
"Tealium ofrece grandes oportunidades para mejorar mi carrera, experiencia, conocimientos y contactos profesionales. La solución para las empresas de Tealium es vanguardista, lo que me genera un interés real por conocer sus productos y servicios. Trabajo para una empresa global que presta servicios en todo el mundo, por lo que el inglés es obligatorio. Aunque el inglés no es mi primer idioma, me siento muy cómodo y relajado. Los talentosos y eficaces miembros de mi equipo están dispuestos a ayudarme y apoyarme. Tealium respeta el valor de la diversidad, no sólo en relación a los idiomas sino también en relación a la cultura de las distintas regiones."
Caglar Colak
Director, Customer Account Management
“Tealium me ha dado una gran oportunidad para continuar una carrera exitosa en un puesto clave de liderazgo. Me encanta trabajar para una empresa que realmente valora a sus empleados como personas. No cabe duda que todo comienza con las personas. El hecho de contar con un liderazgo excepcional y con compañeros que siempre nos apoyan y están dispuestos a ayudar, hace que el entorno de trabajo sea un lugar estupendo. Estoy muy contento de formar parte de una organización de este calibre que me da la oportunidad de empezar cada día con mucha motivación y entusiasmo como si fuera mi primer día, después de 5 años. Tealium logra que todos se animen unos a otros cada día para que cada uno tenga éxito en su función.”
Nuestras oficinas
En Tealium, trabajamos ante todo de forma remota, pero tenemos oficinas de Tealium Connect en todo el mundo para atender a nuestros equipos y clientes.
Encuéntranos y síguenos en las redes sociales para conocer las últimas novedades sobre Tealium y en el ámbito de los datos de clientes.
